Theo báo Nghệ An đưa tin, thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã giai đoạn 2023 – 2025, huyện Yên Thành có 14 đơn vị sáp nhập thành 7 xã, thị trấn, với tổng cán bộ, công chức dôi dư sau sắp xếp là 98 người.
Đã có 45 cán bộ, công chức tự nguyện làm đơn vị nghỉ hưu trước tuổi, trong đó có 28 người đã có quyết định nghỉ hưu và hưởng chế độ chính sách từ ngày 1/1/2025; số còn lại đang được huyện làm thủ tục nghỉ hưu và giải quyết chính sách theo quy định.
Theo thông tin từ Ban Tổ chức Huyện ủy Yên Thành, trên địa bàn huyện có 20 cán bộ không đủ tái cử kỳ đại hội nhiệm kỳ 2025 – 2030 có đơn xin nghỉ hưu và nghỉ chờ hưu. Một số cán bộ công chức đã đăng ký nghỉ hưu trước tuổi trong thời gian tới.
![]() |
Những lá đơn nghỉ hưu trước tuổi của lãnh đạo cấp phòng thuộc UBND huyện Yên Thành. Ảnh: Mai Hoa/Báo Nghệ An |
Yên Thành là một huyện trung du thuộc tỉnh Nghệ An. Năm 2024, tình hình kinh tế - xã hội của huyện Yên Thành đạt được nhiều kết quả tích cực, toàn diện trên các lĩnh vực, có 26/27 chỉ tiêu đạt và vượt kế hoạch đề ra.
Giá trị sản xuất ước đạt 15.024,5 tỷ đồng (tính theo giá so sánh năm 2010), tốc độ tăng trưởng kinh tế ước đạt 10,11%, đạt kế hoạch đề ra. Trong đó: Ngành nông, lâm, thủy sản tăng 4,20%, công nghiệp - xây dựng tăng 13,64%, dịch vụ tăng 13,35%. Cơ cấu kinh tế dịch chuyển đúng định hướng: nông, lâm nghiệp, thủy sản chiếm 34,84%; công nghiệp - xây dựng chiếm 31,10%; dịch vụ chiếm 35,06%.
Thu ngân sách trên địa bàn huyện đạt 597,663 tỷ đồng, đạt 151,5% dự toán tỉnh giao, đạt 100,4% dự toán Hội đồng Nhân dân giao, tăng 27,9% so với năm 2023. Tổng chi ngân sách huyện năm 2024 ước đạt 2.193,505 tỷ đồng, đạt 122% dự toán, tăng 15,12% so với năm 2023.
Hoạt động du lịch cũng có nhiều khởi sắc, nhiều hoạt động lễ hội lớn trên địa bàn, những kỳ nghỉ lễ dài,... các điểm du lịch như trại Cừu, Đập vệ rừng,... đã thu hút hơn 136.000 lượt khách du lịch tham quan vãn cảnh, tăng gấp 2 lần so với cùng kỳ năm 2023.
Ngoài ra, năm 2024, huyện đã giải quyết việc làm mới cho hơn 5.500 lao động, đạt 100% kế hoạch đề ra, trong đó có 1.300 lao động đi làm việc ở nước ngoài, đạt 100% so với kế hoạch đề ra.